A Coviran aprovou as contas anuais de 2025 e renovou o seu Conselho Reitor para os próximos quatro anos, consolidando um exercício marcado pelo crescimento sustentado, pela modernização da rede comercial e pelo reforço da transformação digital. A cooperativa, que celebra em 2026 o seu 65.º aniversário, registou vendas brutas de 1.857 milhões de euros, mais 0,6% do que no ano anterior.
A aprovação das contas decorreu durante a Assembleia Geral de Sócios, realizada a 20 de junho, onde foi igualmente validada a gestão do Conselho de Administração liderado por José Antonio Benito. O novo Conselho Reitor integra 16 representantes de Espanha e Portugal, refletindo a dimensão ibérica da organização.
Em 2025, a Coviran abriu 160 novos supermercados, dos quais 139 em Espanha e 21 em Portugal, um crescimento de 8,1% face ao ano anterior. A cooperativa conta atualmente com mais de 2.400 lojas na Península Ibérica e prossegue a estratégia de modernização através do projeto “Coviran Contigo“, que já abrange 150 estabelecimentos, repartidos entre os modelos Coviran Plus e Coviran Origem.
Os resultados financeiros evidenciam uma evolução positiva da atividade. A cooperativa alcançou um EBITDA de 9,7 milhões de euros, mais 14% do que em 2024, registando ainda um lucro antes de impostos de 2,11 milhões de euros e um resultado líquido de 1,2 milhões de euros. Em Portugal, as vendas atingiram 215 milhões de euros, enquanto o mercado espanhol representou 1.642 milhões.
A inovação e a digitalização mantiveram-se entre as prioridades estratégicas. Durante o ano, a Coviran investiu 4,22 milhões de euros em tecnologia, energias renováveis e modernização dos pontos de venda. Destaca-se a implementação do sistema de gestão ERP Dynamics 365 da Microsoft em seis plataformas logísticas, processo que continuará a ser alargado à restante rede.
Na área logística, a cooperativa reforçou a integração tecnológica e operacional, contando atualmente com 26 plataformas logísticas, três das quais em Portugal, que somam mais de 422 mil metros quadrados de área. A modernização permitiu alcançar um nível de serviço de 97%, mesmo num contexto desafiante para o setor da distribuição.
A sustentabilidade assumiu igualmente um papel central. A Coviran prosseguiu a instalação de centrais fotovoltaicas, reduziu a produção de resíduos em 9,22% e atingiu uma taxa de reciclagem de 82,6%. Paralelamente, reforçou medidas de combate ao desperdício alimentar e promoveu práticas alinhadas com os princípios da economia circular.
No plano social, a cooperativa manteve um universo de 14.830 trabalhadores em Espanha e Portugal, dos quais 1.404 são colaboradores diretos. Cerca de 92% destes trabalhadores possuem contratos sem termo. Ao longo do ano, foram promovidas mais de mil ações de formação, envolvendo 1.559 participantes.
A igualdade e a diversidade continuam a marcar a identidade da organização. Em Espanha, as mulheres representam já 51,1% dos sócios da cooperativa, enquanto em Portugal a percentagem atinge 38,6%. A rede integra ainda 368 sócios de 23 nacionalidades diferentes, responsáveis por 459 supermercados.
