A C&A acaba de reforçar a equipa de direção em Portugal e Espanha com a entrada de Antonio Vázquez de la Torre como novo diretor de vendas para a Península Ibérica e Celina Bello como responsável máxima de Recursos Humanos (RH) da empresa na região. Ambas as nomeações respondem à aposta da C&A em promover o talento interno da empresa, dado que Vázquez de la Torre e Bello estão ligados à C&A há 26 e 27 anos, respetivamente.
Antonio Vázquez de la Torre é licenciado em Direito pela Universidade de Córdoba e participou, em 2013, no programa europeu de desenvolvimento de talento “Leadership in Action (LIA)” da C&A. Antonio iniciou a sua relação profissional na empresa há 26 anos como estagiário no seu período de formação na loja de Leganés e mais tarde, em 1992, passou para os escritórios da C&A como responsável de compras em Espanha da área de malas e calçado. Após a passagem pelos escritórios centrais, Antonio voltou à estrutura de vendas como gerente da loja de Palma de Maiorca, onde esteve durante 15 anos. Em janeiro de 2015 é nomeado diretor, cargo que desempenhou até à data.
No novo cargo, Antonio ficará encarregue da planificação estratégica na área de vendas das 149 lojas da C&A em Espanha e Portugal. Desta forma, ficará encarregue da execução dos planos de marketing da empresa e gestão do pessoal que trabalha nas lojas.
“Agradeço à empresa a confiança que depositou em mim e enfrento este novo desafio com muita expectativa e responsabilidade. Satisfazer as necessidades dos clientes continua a ser um dos nossos principais objetivos, o que nos levou a desenvolver um projeto de remodelação de lojas muito mais funcionais e atrativas que paulatinamente vamos desenvolvendo em toda a Península Ibérica”.
Celina Bello, atual diretora de RH, é licenciada em Biologia e conta com um mestrado em Administração e Direção de empresas, Liderança, Coaching e Recursos Humanos pela Universidade de León. Celina começou a trabalhar na C&A há 27 anos como estagiária na loja da Corunha. Durante estes anos, assumiu diferentes cargos de responsabilidade na estrutura da C&A como gerente de várias lojas (La Vaguada, Leganés, Rivas, Colmenar, Goya), tendo liderado a abertura de algumas delas.
No ano de 2010 é nomeada gestora de Recursos Humanos, função que desempenhou durante os últimos cinco anos até à promoção como diretora de Recursos Humanos da C&A para Espanha e Portugal. No novo cargo, Celina Bello irá definir as direções estratégicas, unificação de critérios e de atuação em matéria de desenvolvimento e gestão de RH assegurando o cumprimento dos valores e as competências de comportamento chave da empresa.
Celina Bello assegurou que: “Para mim é um orgulho poder fazer parte da equipa de direção da C&A na Península Ibérica. Assumo esta nomeação com expetativa e um elevado nível de compromisso. A equipa humana que constitui a C&A é um dos ativos mais importantes da empresa e para mim é uma prioridade continuar a contribuir para que a C&A seja uma boa empresa para trabalhar”.
