O Grupo Agris tem apostado numa política de compensação e benefícios com foco no “reconhecimento e valorização dos seus colaboradores”. Nesse sentido, o grupo empresarial dá agora a conhecer que, em 2024, a atualização salarial nas empresas do grupo permitirá que a remuneração mensal cresça em média 70 euros num universo com mais de 600 colaboradores.
Segundo Daniela Bento, diretora corporativa de Gestão de Talento do Grupo Agris, “este esforço da organização em implementar as estratégias de forma gradual e sustentável possibilitaram aumentos nos vencimentos base entre os 3,8% e 5,1%, bem como a subida do subsídio de refeição para os 9,60 euros, posicionando a remuneração mensal mínima do grupo nos 1.158 euros, contribuindo para a valorização do nosso ’employer branding”’.
No próximo ano, inicia-se a atribuição de dias extra de férias e será lançado um prémio mensal no valor de 25 euros para premiar a ausência de absentismo em funções específicas, promovendo ainda mais a produtividade e o tempo em família, “num ambiente corporativo que aposta no teletrabalho e no horário flexível”.
Outros benefícios
Atualmente, o Grupo Agris já tem em vigor nas suas empresas a atribuição do prémio anual de produtividade, a oferta do dia de aniversário do colaborador, a oferta do Kit Newborn para todos os bebés que nasçam no seio do grupo, a entrega do Kit Welcome aos novos colaboradores e o seguro de saúde.
“A Política de Compensação & Benefícios é fundamental para o Grupo Agris e construída de forma gradual para que se atinjam resultados sólidos, sendo dinâmica e atenta às necessidades da conjuntura socioeconómica atual”, acrescenta Daniela Bento, acrescentando que o mesmo se foca em três pilares: estabilidade e segurança, reconhecimento e valorização e dinamização de parcerias e iniciativas internas.
A responsável pela área ainda refere que “pretendemos construir uma política de RH no âmbito de compensação e benefícios que seja flexível, desafiante e estimulante. Continuaremos a investir em fomentar medidas diferenciadoras, alinhadas com a estratégia do grupo e com o contexto onde nos inserimos, acreditando que é um caminho que juntos faremos acontecer”.
Grupo Agris
O Grupo Agris é uma estrutura empresarial com raízes portuguesas e capital 100% nacional, que aposta no desenvolvimento de empresas que atuam em distintas áreas de negócio, tais como retalho, distribuição, tecnologia e imobiliário. A primeira empresa surgiu em 1985 e o grupo nasce em 1996, aquando da criação do conceito Agriloja.
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