A Brico Depôt Iberia recebeu a menção especial Highly Commended, pelo seu projeto Construímos Melhor, na categoria de Campanha de Marketing do Ano dos European Diversity Awards, um dos principais prémios internacionais que reconhece organizações e indivíduos pelo seu empenho na igualdade, diversidade e inclusão.
Lançada em 2022 em Portugal e Espanha, Construímos Melhor é uma iniciativa pioneira no sector da bricolage e da construção, que pretende acabar com os estereótipos de género associados ao sector e defender um local de trabalho inclusivo e diversificado. Através deste projeto, a Brico Depôt Iberia procura evidenciar a realidade da comunidade LGTBI+ no local de trabalho e exigir maior diversidade, igualdade e inclusão no sector.
A gala dos European Diversity Awards teve lugar a 11 de novembro, em Londres, e reconheceu as organizações internacionais, líderes corporativos, instituições financeiras e organizações sem fins lucrativos que mais se destacaram em termos de igualdade, diversidade e inclusão, a nível europeu. Para além da Brico Depôt Iberia, também o Grupo Kingfisher venceu na categoria Outstanding Employee Network of the Year, pelo seu projeto Diversity in Tech Network, uma rede que visa melhorar a representação diversificada, compreender melhor a diversidade da força de trabalho tecnológica e compreender melhor as necessidades específicas das mulheres e de outros grupos sub-representados e as barreiras que enfrentam.
Caroline Welsh, diretora de Customer & Trade Director da Brico Depôt Iberia, afirma que “todos os dias ouvimos, aprendemos e adaptamo-nos para nos certificarmos de que estamos a criar um ótimo lugar para trabalhar aqui na Brico Depôt Iberia. Isto também é muito importante no sector da bricolage e da construção, uma vez que, para dar um exemplo, três em cada quatro pessoas LGTBI+ têm medo de revelar a sua orientação sexual no seu local de trabalho. Muitos colaboradores da Brico Depôt Iberia trabalham todos os dias para que continuemos a avançar e a mudar e este reconhecimento é para eles“.
Diversidade e inclusão
Com esta menção especial, a Brico Depôt Iberia soma mais um reconhecimento. A empresa foi galardoada com o selo Diversity Leading Company, que distingue as empresas líderes em termos de diversidade, bem como o seu compromisso com a implementação de políticas de igualdade, diversidade e inclusão, além de ser reconhecida com o selo Empowering Women’s Talent, como uma empresa comprometida com o empoderamento e liderança feminina.
Além disso, os funcionários são um claro reflexo dos seus valores e compromisso, tanto individual como coletivamente: Sebastien Herrbach, Supply Chain & Technology Director da Brico Depôt Iberia, e Caroline Welsh, Customer & Trade Director da Brico Depôt Iberia, estão no Top 100 dos principais líderes LGBTI da REDI (Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGTBI), a primeira lista de profissionais e apoiantes da comunidade LGBTI no mundo empresarial em Espanha.
Priscila de Carvalho, Head of PR & Social Media, foi incluída na lista internacional Outstanding Ally Executives Role Model List 2023 da INvolve com o apoio do Youtube, que apresenta líderes empresariais LGBTI e apoiantes que estão quebrando barreiras e criando locais de trabalho mais inclusivos em todo o mundo.
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